Открытая защита лучших команд конкурса «Королева кода», церемония награждения. Закрытие конференции.
Афтерпати {Секретный гость}
«Для тех, кому интересно»
Поговорим о продуктивной прокрастинации, способах пробовать новое, экспериментах и о том, как приручить лень. Как заставить себя менять подходы, собирать собственные инструменты, автоматизировать рутину и быстрее переходить от идеи куда угодно.
«Рынок тут не при чем: почему ломается найм и что с этим делать»
Управляющий директор, Сбер
Руководитель направления, Сбер
Этот доклад для тех, кто устал объяснять провалы в найме фразой «сейчас рынок соискателя». Руководитель управления AI-инфраструктуры на живых кейсах покажет, как устаревшие паттерны подбора, многоэтапные «проверки по книжке» и культ «идеального кандидата» приводят к хорошим собеседованиям, но плохим наймам.
Доклад о том, как нейросети меняют правила игры на собеседованиях. В эпоху развития технологий грань между реальностью и цифровой иллюзией стирается даже в таком живом процессе, как подбор персонала. Представьте: вы проводите собеседование и подписываете оффер, но ваш будущий сотрудник - всего лишь искусно созданный цифровой образ. Как распознать подделку и не стать жертвой обмана?
«От хаоса VibeCoding к управляемому AI-DLC: как мы строим AI-разработку»
AI уже встроен в ежедневную работу разработчика: 85% инженеров используют ассистентов, 51% — каждый день. Но доверие к качеству падает, а 45% сгенерированного кода содержит уязвимости. «Вайб-кодинг» отлично работает на прототипах и рассыпается на масштабе enterprise.
«Ретрофутуризм. Скевоморфизм. Постмодернизм.»
Дизайн-директор и партнёр компании «Точка Отсчёта», а также основатель архитектурного бюро «Флигель»
Прошлое, настоящее и будущее цифрового дизайна. За последние 20 лет профессия несколько раз полностью меняла правила игры, и каждый такой перелом обнулял привычные подходы и навыки. Сегодня мы находимся в похожей точке, но сейчас меняется не стиль, а сама роль дизайнера.
«Эра нейроавтоматизации в дизайне»
Дизайн-директор коммуникационного агентства ЦЕХ
1. Как нейросети меняют креативное производство и производственные процессы
2. Как меняется бизнес с учетом автоматизации дизайна нейросетями 3. Какие вызовы ожидают индустрию в связи со стагнацией в экономике и какое место здесь занимают нейросети
4. Как трансформируется профессия дизайнера и меняется найм
5. Куда мы идем в эпоху AI Driven Design И все это на базе кейсов ЦЕХа, с цифрами, тезисами и подробным разбором
«Принципы красоты: как дизайн становится нужным человеку»
Директор Центра дизайн-компетенции B2C «Сбера». Экс-директор по дизайну «Иви», экс-креативный директор VK
Мы привыкли, что именно дизайнеры решают, что красиво и что работает. Но отличить красивое от некрасивого может почти каждый. На примерах разберём, как люди воспринимают красоту, как это использовать в цифровых продуктах и как развивать в себе способность видеть гармонию.
Дизайн-лид брокерского бизнеса, Сбере, академический руководитель магистратуры продуктового дизайна ИТМО
«Поймай меня, если сможешь: Как разоблачить идеального кандидата на собеседовании»
QA в департаменте внутренних продуктов SberUser, Сбер
«Трансформация в образовании и новые решения GenAI»
Управляющий директор, Сбер
директор по персоналу Polair. Ранее — HR Business Partner IT-подразделения АвтоВАЗ
Знакомство с возможностями облачной инфраструктуры Сбера и платформой BootCampLabs для студентов и преподавателей
«HR как продуктовая функция: как мы строим найм, обучение и эффективность через данные»
«AI нам уже помогает? и насколько это безопасно»
«Идеократия 2.0: Почему ИИ стирает вашу память и разрушает мозг.»
ИИ обещает сделать вас супергероем, но исследования MIT шокируют: 83% пользователей не могут вспомнить даже то, что сами «создали» с помощью нейросетей. Мы обсудим, как «вайб-кодинг» и когнитивная разгрузка ведут к атрофии навыков и накоплению «когнитивного долга», который невозможно выплатить. Расскажу, как не превратиться в «биологический придаток» к GPT и сохранить субъектность, когда русский становится языком программирования.
Панельная дискуссия «Метаирония 2026»
Дизайн-директор и партнёр компании «Точка Отсчёта», а также основатель архитектурного бюро «Флигель»
Дизайн-директор коммуникационного агентства ЦЕХ
Директор Центра дизайн-компетенции B2C «Сбера». Экс-директор по дизайну «Иви», экс-креативный директор VK.
Панельная дискуссия «Поломанный найм» (рекрутеры vs джуны)
Генеральный директор, Hart digital
Директор по персоналу Polair. Ранее — HR Business Partner IT-подразделения, АвтоВАЗ
Сооснователь бизнес-сообщества glubina.community. Сооснователь HR компании «Alrisha»
«AI DISRUPT PDLC: воркшоп по внедрению агентов в рабочий процесс»
Главный инженер по разработке, Сбер
Ведущий инженер
по разработке, Сбер
Компании жалуются на дефицит кадров. Кандидаты говорят, что не могут найти подходящую работу. Искусственный интеллект меняет процессы найма, а требования и ожидания сторон расходятся всё сильнее. Что на самом деле происходит с рынком труда и как компаниям и людям снова научиться находить друг друга?
Панельная дискуссия «Реальные истории трансформации» (как пережить трансформацию своей роли)
«AI-эффективность: как посчитать для бизнеса»
Исполнительный директор, Сбер
Ml-модель прогнозирование нагрузки ПРОМ и управление мощностями ПРОМ
Системный аналитик, эксперт в архитектуре ИТ-систем и API-интеграциях, Сбер
Senior Java разработчик, Сбер
Руководитель отдела фронтенд разработки, Альфа-Инвестиции
Руководитель направления, Сбер
Соберём в одну рамку темы конференции и посмотрим на современный дизайн как на пространство, где будущее больше не обещают — его инсценируют, переупаковывают, перформят с широко закрытыми глазами и переживают заново, пока оно ещё не наступило